餐饮公司承包的学校食堂,有权不给食堂员工寒暑假工资吗？
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有权。3月7日早上，县盐业管理局和县公安部门连合开展学校食堂安全用盐专项体检，防止私盐、劣质盐流入学校，保障广大师生身体健康和生命安全。体检人员先后来到县外国语中学、慈济高中和希望高中学生食堂餐厅，重点体检了食盐购进渠道、库存量、盐质和包装，仔细询问登记了购盐途径，现存库存，每年的用盐数量，并用所带碘试剂进行进一步检验。体检人员要求全县各学校食堂用盐必须从盐业公司正规渠道进货，严禁使用劣质盐、无碘盐，同时，要确保食盐在清洁干燥的密闭环境中储存，做到安全用盐。据了解，县盐业管理局还将对乡镇学校食堂进行拉网式排查，进一步规范我县食盐市场秩序，全方位保证全县学校学生食盐安全。
学校食堂上班，放暑假了学校有没有基本工资 我在一个学校食堂上班，上了25天班，忽然
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1、属于工伤。依据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；你的情形符合第（一）款的规定，劳动局工伤管理部门应予认定为工伤。2、如果你的伤情轻微，依《劳动能力鉴定标准》，可能评不上工伤等级。参考下列标准：十级系列：2)面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失2 cm23)全身瘢痕面积5，但≥17)手背植皮面积50 cm2，并有明显瘢痕8)手掌、足掌植皮面积30者如果达不到上述条款，则不够评残标准，只能报销医疗费和误工费。如果单位缴纳了工伤保险，医疗费由劳动局出，误工费由单位出。对单位的不利影响是，如果单位年度内申报的工伤事故多，劳动局有可能上调单位的工伤保险缴费率。
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